做营销招生,为什么要选三联

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认准郑州三联企业管理咨询有限公司        创始人:王晓兵

招满行动

保证名单真实有效
见效快,风险低
品牌宣传,带来后期成交
按效果付费
超级裂变

带来大量新生
实现超高转化率
实现校区口碑和知名度暴增
3980元执行费
纯新生年费案——一周时间实现
30万-300万的业绩

真正为校长赚到钱:

100%不动老生,成交的全部是新生,真正为校区创造增量业绩,真正为校长创造增量现金流

√ 短时间内收取爆炸式现金流:

一周时间,就可以收取百万现金流(30万-100万)

√ 活动结束后,校区依然有大量客户可以转化年费

√ 实现校区口碑和知名度暴增:

通过社交裂变+社群营销+口碑营销等营销打法,实现1万到10万不等的传播曝光,迅速扩大机构知名度


梦想合伙人

回本机制/赚钱机制
裂变工具/线上课程/导师打造办学资料/1对1辅导
七大权益终身享受

9800元/永久有效

关于三联

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强劲实力 校长信赖之选

郑州三联企业管理咨询有限公司:

成立于2015年,总部坐落于河南省郑州市,创始人王晓兵带领团队深耕教培行业6年时间

招生团队服务覆盖全国各地,拥有非常丰富的实战营销经验

专注为教育机构提供招生裂变、拓客地推、线上线下引流、转化续费、企业落地营销、管理培训、招生管理托管和平台推广等一站式营销服务。

截止目前,累计招生活动6000+场,为校区招生60万人,创收超6亿元。


三联招生专业服务于3-12岁:艺术类(美术、口才、舞蹈、声乐、表演、播音主持等);音乐类(钢琴、架子鼓、吉他、古筝、音乐启蒙等);体育类(跆拳道、篮球、足球、乒乓球、羽毛球、游泳、高尔夫等);科学类(智力开发、机器人、编程等);学能类(专注力、阅读、书法练字等)等各类型素质教育机构。

案例展示

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招生不愁 生源爆满

文章列表
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第1步:校区需求诊断
根据校区描述的情况,基于诊断并且给予合理的方案。
根据交费时间先后顺序,合理安排校区招生时间。
第2步:招生档期安排
根据校区周边的市场及机构,进行调研分析,以便于活动顺利进行。
根据校区现有员工、学生人数及收费情况等展开讲解,深入剖析机构现状及问题所在。
第3步:校区周边调研分析
第4步:校区现状解析

服务流程

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标准化 专业化 精细化

第5步:校区方案定制
我司根据校区现有情况,定制属于校区的专属方案。
我司会派1~10位落地老师到店执行2~3天,严格且保质保量完成活动。
第6步:我司团队执行
我司与合作校区,共同维护报名学员,促进转化率。
第7步:招生数据交付

合作机构

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6000+教育品牌机构实名认证

新闻资讯

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最新动态 实时掌握

文章展示3448

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副标题

企业动态
营销干货
行业资讯
很多艺术培训班、素质培训班都已经开课了,三联招生作为与之相伴而生的招生拓客团队公司也是不甘落后的,我们也早早地复工,助力各位合作伙伴打好生源攻坚战。有很多校长还不是很不了解三联招生,不太清楚招生拓客团队究竟是如何进行业务招生的,我们就借助这个机会,让大家了解一下三联招生到底是做什么的。一、三联营销集团——专业的招生拓科团队三联招生拥有两百余名经过专业培训的拓客招生执行老师,他们来自五湖四海,...
“孩子不愿意来你们校区上课,退费吧”“学了这么久,没见起色,退费吧”“我家孩子不喜欢现在这个老师,退费吧”……这种棘手的退费问题在教培行业并不是个例,而是经营的常态。面对家长的退费要求,我们应该如何回答才能巧妙的化解危机,挽回要退费的家长呢?三联招生综合6000+场实际操盘案例经验,总结出了一套化解家长对立情绪、挽回退费学员的话术,一起来学习一下吧~情况一:学生不愿来校区学习退费理由:“孩子...
裂变和年费一起做,是校区集中营销最好的方式,生源和现金流一把抓,让校区实现长时间内向上发展的平稳运营趋势。
用未来的财富来刺激今天的员工,用明天的价值来捆绑相信的人。在员工心中埋下一颗努力的种子,为来年的目标实现蓄一份力!
人都是理性做思考,感性做决定的,平时做好客户维护,关键时节合理的刺激需求,续费就是水到渠成的事。
说起地推、直销,大家脑海里的固有印象还是发传单、摆堆头、扫楼扫街没人理吗?相信很多企业、机构都做过各种线下地推活动,像之前掀起地推热潮的公众号引流、APP注册,像现在POS机办理、信用卡办理、新店开业宣传、学校招生引流、小程序拉新,地推相关的活动还是随处可见。常见地推方式尽管地推被一些互联网公司特意扣上了“传统”、“过时”、“low”的标签,但不可否认的是,这种看似简单粗暴的销售形势在市场上...
一个明智的决定会带给您源源不断的优质生源;找对专业团队,会在最短的时间内给您提供足够的有效信息,以达成资源利用最大化。

09-23

三联营销集团(郑州三联企业管理咨询有限公司),成立于2015年,总部坐落于河南省郑州市,创始人王晓兵带领团队深耕教培行业6年时间,招生团队服务覆盖全国各地,拥有非常丰富的实战营销经验,专注为教育机构提供招生裂变、拓客地推、线上线下引流、转化续费、企业落地营销、管理培训、招生管理托管和平台推广等一站式营销服务。截止目前,累计招生活动6000+场,为校区招生60万人,创收超6亿元。
6、砍价邀请好友砍一刀,快速获得优惠福利!推荐指数:☆☆☆利弊浅析:让家长在玩的过程中,传播、推广机构品牌,顺便完成招生工作!缺点是不一定参与者都是精准目标。7、秒杀限时秒杀,机不可失!福利多多!快速交费,完成招生!推荐指数:☆☆☆利弊浅析:增热点,如双11、12秒杀,也可校庆等!或返校高峰,来一次秒杀献礼!缺点是这些活动日期过于特殊,流量基本都集中在各大电商平台,小商家的关注度并不高。8、...
2022-10-10
1、打卡任务/签到这属于督学营销的一种,打卡学习养成好习惯并获得更多奖励,奖励可以是课程现金券、积分与其他奖品。推荐指数:☆☆☆☆利弊浅析:这种玩法比较适用于校内活跃用户,增加用户粘性,完成学习巩固!缺点是运营周期过长,属于老客户维护工具,基本很难转化新用户。2、在线试题/在线PK游戏通过线上测试,“测”出学员的学习成果,获得机构积分、奖品等。推荐指数:☆☆☆☆利弊浅析:可以巩固知识点,获取...
2022-10-10
艺术培训学校招生活动方式千千万,总结下来,所有活动的目的只有4种:拉新、促活、成交、传播。明确了这样的活动目的,也就可用各种方式的招生活动的业务流程与逻辑,沿着这个大方向去策划活动。一、理清招生活动的创意。不论你选择哪种招生方式,产出活动创意的原则只有一个,那就是:“求同存异,去糟存精。”在设计招生活动的创意时也有步骤,下面给大家分享一下活动创意设计的流程:1、收集——收集渠道中各类招生玩法...
2022-10-10
在课程顾问接待阶段,主要有两个重点:一是要做好客户资源精细化运营,也就是为不同的家长打好标签;二是及时互动,激活客户。1、做好家长意向分类,打标签。首先,课程顾问需要第一时间问出家长的需求,然后就可以针对不同科目准备不同的成交话术,并在《客户咨询表》上为家长打上标签,这样,不管是哪一位员工做后续的接待,都可以第一时间精准掌握家长的需求,提高成交效率。2、及时互动,激活客户。在了解家长的来意之...
2022-09-30
现在的教培行业产品同质化严重,已经进入服务和体验这个段位进行竞争。你究竟是青铜还是王者,就看能不能捋顺从引流到锁客再到资源再生的招转模式。在这里给大家推荐一个艺培机构招生转化思维模型,分别是引流—激活—留存—营收(付费)—分享(口碑转介绍裂变),帮助你建议完整的招生体系。万事开头难,接下来就开始重点为大家讲解这一体系中的“引流”阶段。建立招生体系第一阶段:引流。引流阶段主要分为三个步骤:选择...
2022-09-30
口碑是机构的隐形财产,一个学员的肯定,往往能影响10个以上的家庭,所以,“口碑招生”一直是成本较低但转化效果好的招生方式。要把机构的“口碑”变现,关键点在于做好——转介绍活动,做好这4个关键步骤,然后根据机构情况,精心设计4个引流转化层级产品,逐步进行转化留存。一、转介绍招生的4个关键步骤。1、通过续费、以及关注出勤情况好的高意向学员,找到种子学员。2、触达筛选出的转介绍种子学员,结合利益点...
2022-09-30
艺培机构招生的4大忌讳1、招生上偷懒,必将埋下倒闭的种子。你只要开培训机构,必定要不停的做招生,把招生做成机构常规化、常态化、持续化的工作,坚决不能偷懒。如果校长平时不组织招生,只想着到了大的招生节点再搞活动,那势必要和其他同质化机构在生源上发生争抢,万一把控不好,又伤客又败口碑,造成双输的局面。2、一叶障目,不考虑全盘。校长做招生计划的时候,不能只看着眼前的招生,只满足现阶段需要的招生方案...
2022-09-29
我们常说,引流的尽头是转化,如果不能转化,那么引流将毫无意义。机构每个阶段引流来的体验课学员,应该如何进行转化铺垫呢?1、打造好口碑。口碑决定了教学质量以及品牌推广能力,实用的转化表格工具,优质的师资力量、学员的成绩等等都是可以帮机构打造口碑、塑造品牌专业形象的。值得注意的是,口碑打造应该渗透在日常之中,而不是临到转化,再去临时宣传。2、建立私域流量池。机构必须建立私域流量池,在这个互联网的...
2022-09-29
1、招生宣传【xx教育】开学季!特惠精品班,名校名师小班授课,强化重点难点,10节课即可学会xx。电话:xxx,地址:xx。【xx教育】专注中xx教育七年,针对3-12岁学生开启特色教育模式,全面清理知识盲点电话:xxx,地址:xx。【xx艺术培训机构】少儿舞蹈培训机构,一线教师,精准把握孩子考级特点,提高更快,请认准xx教育,电话:xxx,地址:xx,退订回T【xx教育】先玩还是先学,这个...
2022-09-29
招生,是每一个教培机构持续在做的事情。但在招生过程中,也需要不断尝试不同的招生方式与招生工具,以此提升每一次招生效果。一、低价课引流。低价课是最快预存意向用户的招生方式之一,我们利用较低的价格屏蔽了一部分想要免费白嫖的用户,这部分用户对于学习的需求更为精准,用户在低价学习这段时间也能与机构建立一定的信任。这种情况下,机构做付费转化过程中会更为通畅。二、课程价值塑造。不管是在课前、课中还是课后...
2022-09-28
机构市场拓展需要长期进行,更要坚持招生常态化,今天分享3个好上手、易操作的招生营销方式。一、社群招生营销。社群招生营销通常就是使用微信或者QQ建立的群,将所有学员家长连接起来并做价值输出,让学员和家长在这个社群中有一定收获,并且乐意呆在这个群里,然后通过持续的输出价值让他们资源买下课程产品。社群营销最大的特点就是精准,并且可以增加和家长的黏性,沟通起来也更加直接。但是社群营销的运营成本相对较...
2022-09-28
无论是做哪个行业,都会面对引流这个问题,培训机构自然也是如此,想要发展就必须进行大量的引流转化,可是很多校长都是教育刻板出身,专业性高、能力强,却都没有招生引流的营销经验,那么我们应该如何引流并转化呢?一、课程拼团抢购优惠招生。拼团招生时这两年热门的招生方式,几乎每家机构在招生热门节点,都会选择做一场大型的拼团活动,通过在读老生的亲友关系人脉,收获一大批有信誉背书的精准生源。拼团是发展自团购...
2022-09-28
一、赠书培养兴趣的活动引流法。公益赠书的初衷是帮助孩子远离手机游戏,回归纸质阅读!激发孩子阅读兴趣,从此爱上阅读,帮助家长省一部分给孩子买书的费用支出。原理是传递爱心公益免费赠书,家长想要领书需要发一条领书的朋友圈,需要领书可以添加老师V信免费领书。通过这种裂变方法一天可以被动引流几百上千学生家长,并且与家长建立粘性。二、地推引流法。地推招生是机构应用最普遍的招生方式,也是最常见的招生方法之...
2022-09-24
为什么很多机构招生效果不好,利润呈负向增长?详细钻研一下,万变不离其宗,因为这些机构基本全都是"流血招生法",前期假象繁荣,后期可能需要校区卖裤衩补漏洞,赔本赚吆喝。一、培训机构盈利的五个基本条件。仔细分析,线下培训学校盈利的的五个基本条件是什么?1、生源数量。2、课消。3、续班。4、获客成本。5、人力成本。接下来就给大家一个具体的引流方法,希望你可以触类旁通。二、引流方法之特价爆品引流。拿...
2022-09-24
因为你在错的人身上浪费了正确时间,很多机构会选择广撒网的方式,对每一个学员家长都投入一样的精力,到最后,不仅老师累得半死,也没有服务好家长。其实,愿意给机构做转介绍的家长只占很小的比例,想要实现高效招生,就必须精准的找到这“一小部分人”,然后把精力全部投入在这些家长身上,转介绍的效果自然也就好起来了。如何分辨出愿意给机构做转介绍的“一小部分人”呢?他们一定有以下四种画像:第一:刚报名或者刚续...
2022-09-22
咱们中国有句老话叫:凡事预则立,不预则废。校长需知——明确下半年任务目标(核心)1、首先是明确学校业绩营收的三大来源:招新,续费,以及转介绍2、梳理上半年的数据在招新方面:我们开了多少场体验课,平均到场人数是多少,平均成交率,客单价又是多少?在续费方面:续费基础人数,平均续费率,平均续费金额分别是多少?在转介绍方面:转介绍基础人数,平均转介绍率,平均转介绍金额是多少?找到这些数据,也就找到了...
2022-09-22
1、早教对婴儿智力发育有什么影响? 婴幼儿时期大脑细胞的发育和早期经验的丰富程度,往往决定了 一个人智商的高低,所以爸爸妈妈对宝宝进行一早教就显得尤为重要。早教对婴幼儿智力发育的影响表现在:对宝宝心理发展的影响、对宝 宝口语能力的影响、对宝宝思维能力的影响以及对宝宝智龄的影响。2、早教对婴儿心理发展有什么影响?教育对宝宝的心理发展起着主导的作用。实实在在的生活往往影响着宝宝的心理发展,教育又...
2022-09-21
1、不要抱怨自己的孩子总被欺负,除了性格外,缺乏自信心和社会性是总被欺负的主要原因。想想自己的教养方式,是不是鼓励太少,批评太多,孩子自卑懦弱?缺少界限,没有原则,孩子无视规则?抱怨社会,指责他人,孩子缺乏安全感?斤斤计较,睚眦必报,孩子缺少包容?过度溺爱,凡事包办,孩子缺乏独立性?当孩子被欺负时:1、接纳孩子的情绪,帮孩子说出他的心情。“你是不是很不开心?”2、教会孩子如何表达自己的情绪和...
2022-09-21
教培机构的招生逻辑,其实是一个非常简单的层级递进的关系,报名量由体验量决定,体验量由邀约量决定,邀约量由电话量决定,电话量由资源量决定。而资源的获取,关键在于有没有开展市场活动,有没有坚持地推,有没有匹配适合校区面积和定价的足够的团队人数,有没有保证在招生的过程当中,每一个层级递进以后下一个层级还有足够的流量可以使用。90%亏损的机构都是因为过分节约销售费用,忽略了时间和空间也是成本的事实。...
2022-09-21
有的机构,费了吃奶的力气,终于让学员到校,结果生源转化率低得卑微......来10位家长,报名1位,转化率10%。所以下文,就教你提高转化率的方法,从人性出发,深度解析如何让学员来10报9,生源转化率做到90%。重点:试听课的关键不只是教学,而是情绪+氛围。为什么你的试听课报名率会越来越低?很多校长会认为,左右家长报名的关键是教学质量,殊不知过度强调教学质量,也会导致转化率低。1、教学质量是...
2022-09-17
2022-10-10
2022-10-10
2022-10-10
2022-09-30
2022-09-30
2022-09-30
2022-09-29
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2022-09-29
2022-09-28
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2022-09-24
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2022-09-22
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2022-09-21
2022-09-21
2022-09-21
2022-09-17
素质教育领域的“蛋糕”谁都想来分一块,在“大佬”们都纷纷出手的时候,老牌素质教育机构应该如何应对?
  教培市场竞争越来越激烈,许多训练组织管理者会诉苦自己组织所在地竞争力太强,招生源少。如何做好招生引流并转化,是众多训练学校急需解决的问题。  目前干流的市场推广方式首要还是以线下为主,常用的方式通常是发传单和送一些赠品,这样虽然会有必定...
  最近有校长提问,招生团队的管理应该如何来做。那今天呢,我们就来分享一下这个话题。  第一就是我们一定要定目标。  没有目标,一切都是枉然。在制定目标的时候,我们不能拍脑袋,有的机构校长想,哎呀,我今年完成了这500万的任务,那我明年那就...
培训团队人员的招生营销知识刚到机构的新人,不但要熟悉机构专业的设置和相关的专业知识,还要规范的参加培训并建设渠道。了解机构现行招生政策、经营状况、招生渠道和整体动作态势,以便在招生时介绍给学员和家长。1要有较强的应变能力接触各行各业、不同层...
  品牌基本建设针对培训机构的稳步发展而言,是一项重特大的工程项目。一个好的品牌,既是整体实力的最好反映,也是院校特色的形象化展现。它对提升 院校的名气和品牌效应,树立优良的社会发展形象,具备极大的促进功效。  为了更好地组织的中长线经营,...
  招生精英团队针对文化教育培训机构而言,是十分关键的党组织。做好招生团队协作,会立即关联着招生主题活动的成果。许多 管理人员都依靠培训机构招生手机软件的协助,去完成招生步骤的监管。除此外,管理人员还特别注意招生团队协作的三个因素才行。  ...
     几乎全部的训练学校都不得不将很大一部分精力放在招生上,但成果并不如逾期的那么好。      老师们不知道如何地推招生,运用新媒体来招生,不明白团队、不明白商场、不明白如何营销。这对拥有优异老师的训练学校来说是一件不能再坏的事。 ...
  招生代理通过聘用大量独立工作的招生咨询师,进行招生和为学生提供升学前的咨询服务,它是一种非常高效且低成本的招生方式。   郑州三联企业管理咨询有限公司成立于2015年,目前在职人员100人左右,公司下设有事业部,市场部,转化部,业务部,...
    机构要想快速招生吗?你知道怎样招生更便利吗?想在短时间内处理组织问题吗?来三联招生团队,你想要的这里都有。  大多组织现在面临的问题无外乎这几种:  1、招生办法老套,无法吸引政策学生;  2、组织生源线不稳,没有源源不断的资源; ...
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